Какво да запомните, преди да се върнете в офисите след пандемия?

uPacient Партньор за публикация

Въпреки че много хора все още работят отдалечено, много компании постепенно се връщат към традиционния, стационарен модел на работа или прилагат хибриден режим на работа. От ключово значение за работодателите е да подготвят правилно своите офиси и да гарантират безопасността на своите служители. Какво не трябва да се забравя?

Shutterstock

Дистанционно срещу стационарна работа в ерата на пандемия

В ерата на продължаващата пандемия COVID-19 се научихме да работим в малко по-различна реалност. Според проучване, проведено от Nexere, през 2020 г. 63% от работодателите са позволили на служителите си да работят отдалечено. Интересното е, че повече от половината от анкетираните заявяват, че подобен модел на функциониране не допринася за намаляване на тяхната ефективност. Не всеки обаче обича да работи дистанционно. 30% от анкетираните забелязват спад в производителността и за тези хора завръщането в офиса може да бъде от полза, наред с другото, по-ефективна работа в екип или по-лесно разделяне на домашните и служебните задължения.

Освен това някои индустрии не могат да си позволят да затворят своите заводи и да преместят бизнеса си във виртуалния свят. Домашният офис няма да се използва от напр. производствени и складови служители, чието присъствие във фирмата е необходимо за нормалното функциониране на предприятието. В такива случаи приоритетите са преди всичко строга хигиена, носене на маски, честа дезинфекция и поддържане на подходяща социална дистанция. Нито един работодател не иска да рискува безопасността на своя служител, защото го излага на допълнителни разходи, свързани, inter alia, с: необходимостта от организиране на подмяна, заетост и обучение на нов подчинен или закъснения в изпълнението на поръчките или производството.

Главна инспекция по труда публикува насоки за поддържане на подходящо ниво на здравословни и безопасни условия на труд по време на пандемия. Тази институция също има право да контролира и проверява степента на изпълнение на задълженията, наложени на работодателите.

Върнете се в офисите след пандемия - какво да запомните?

Подготовка на работни станции

Преди да се върнат служителите на стационарна работа, е необходимо да се помисли как са изглеждали правилата за работа на компанията до момента. Важно е да се подготвите за реорганизацията на някои от тях, както и за въвеждането на нови ограничения. Работните станции трябва да се почистват старателно с дезинфектанти и да се разполагат така, че да осигурят безопасно разстояние (напр. 1,5 метра) между служителите. Ако е възможно, струва си да инвестирате в акустични кабини, които не само повишават безопасността на служителя, но и осигуряват по-спокойна и тиха работа.

В ерата на съвременните технологии добро решение на работното място е създаването на зали за видеоконференции, които ще позволят да се намалят честите делегации и стационарни срещи.

Необходима дезинфекция

Дезинфекцията на ръцете и редовното почистване на повърхността все още са от съществено значение. Според последните изследвания вирусът SARS-CoV-2, в зависимост от условията на околната среда, е в състояние да оцелее на повърхността на мебелите до няколко дни. Ето защо, преди служителите да се върнат в офиса, трябва да се извърши подробна проверка на климатика и всички налични повърхности да бъдат обеззаразени (с агент, съдържащ, наред с други, 60% алкохол). Освен това всеки служител трябва да бъде оборудван със собствени лични предпазни средства, включително гелове и кърпички, както и защитни маски.

Хибриден модел

Един от начините за намаляване на риска е също да се работи в хибриден модел (дистанционно-стационарен). Струва си да предложите на служителите си, че могат да работят отдалечено няколко дни в седмицата, а в останалата част - стационарно. По този начин в офиса няма много служители едновременно, което намалява вероятността от предаване на вируси.

Процедури за замърсяване

Добра идея е да се подготвите за сценарий, при който един или повече подчинени дават положителен тест за инфекция с COVID-19. След това е необходимо болните да бъдат изпратени на карантина и да се гарантира безопасността на други служители, особено на тези, които са имали пряк контакт с тях.

Тестове за коронавирус за всеки служител

Работодателите не трябва да забравят за необходимостта да следят здравето на своите подчинени. Тестването е изключително важно, тъй като позволява бързо диагностициране на инфекцията, намалява предаването на вируса SARS-CoV-2, а в случай на серологични тестове предоставя информация за наличието на антитела, които могат да показват придобиването на резистентност към COVID -19. Всичко това се изразява главно в безпроблемната работа на компанията, както и в чувството за сигурност на работодателя и служителите.

Благодарение на услугата uPatient можете да поръчате няколко вида тестове (генетични тестове, извършени с помощта на PCR метод в реално време, бързи антигенни тестове и серологични тестове за антитела), които ви позволяват да откриете продължаваща или минала инфекция. Тестовете се извършват на работното място или в домовете на служителите. Това повишава комфорта и безопасността на екипа и позволява на компанията да продължи да работи.

Тагове:  Здраве Секс Секс-Любов